Amazon Einstellungen: Wie man sich auf offene Stellen bewirbt

Amazon’s Einstellungsprozess bietet viele Jobmöglichkeiten. Dieser Leitfaden vereinfacht den Bewerbungsprozess für Sie.

Sie werden wichtige Schritte entdecken, um Ihre Chancen auf einen Job zu verbessern. Dieser Leitfaden dient als klare und unkomplizierte Ressource, um Ihr Selbstvertrauen während des Bewerbungsprozesses zu stärken.

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Amazon: Unternehmenshintergrund

Amazon startete 1994 als einfacher Online-Buchhandlung aus der Garage von Jeff Bezos. Schnell erweiterte sich das Unternehmen, um Produkte wie Elektronik, Möbel und Lebensmittel anzubieten. 

Im Jahr 1997 ging das Unternehmen an die Börse und begann bereits 1998 mit dem globalen Bezug von Produkten. Bis 2015 war Amazon zum führenden Einzelhändler in den USA avanciert und hatte Walmart überholt. 

2017 weitete es sich weiter aus, indem es Whole Foods übernahm. Heute ist Amazon ein bekannter Markenname, der schnellen Versand und eine große Auswahl an Artikeln bietet und so zu einem dominanten Einzelhandelsunternehmen geworden ist.

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Jobmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet vielfältige Stellenangebote an. Sie können Positionen in zahlreichen Versandzentren und als Kundenbetreuer im Einzelhandel finden.

Zu den Unternehmenspositionen gehören Finanzen, Personalwesen und Marketing. Wenn Sie technikbegeistert sind, sollten Sie sich Stellen im Bereich Softwareentwicklung oder Datenanalyse ansehen.

Kreative Typen könnten in Designpositionen erfolgreich sein und das Branding und die Ästhetik des Unternehmens gestalten.

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Bewerbungsverfahren

Beginnen Sie Ihre Jobsuche, indem Sie die hier beschriebenen Schritte befolgen.

Dieser Leitfaden hilft Ihnen durch jede Phase des Bewerbungsprozesses, vom Identifizieren von Stellenangeboten bis zum Verständnis der Anforderungen der Rolle.

Jobs finden

Besuchen Sie Amazon Jobs, um aktuelle Stellenangebote zu prüfen. Dies ist die offizielle Website für die neuesten Jobangebote.

Die Website ist benutzerfreundlich und bietet Filter, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Suche basierend auf Standort, Stellenart oder Karrierelevel zu verfeinern und somit den passenden Job schnell zu finden.

Konto-Einrichtung

Das Einrichten eines Kontos bei Amazon Jobs ist unkompliziert. Geben Sie einfach eine gültige E-Mail-Adresse ein, legen Sie ein Passwort fest und beginnen Sie mit der Jobsuche.

Ihr Konto dient als Dashboard zur Verfolgung Ihrer Bewerbungen und zum Empfang wichtiger Updates.

Bewerbungsformular ausfüllen

Das Ausfüllen des Bewerbungsformulars erfordert eine sorgfältige Vorgehensweise. Beginnen Sie damit, Ihren neuesten Lebenslauf hochzuladen. Geben Sie dann Ihre Kontaktdaten an und beantworten Sie spezifische Fragen, die sich auf die Stelle beziehen.

Diese Daten sind entscheidend für Personalvermittler, um zu bewerten, ob Sie eine gute Passung für die Stelle darstellen. Stellen Sie sicher, dass Sie ehrlich und präzise in Ihren Antworten sind. Überprüfen Sie Ihre Bewerbung, bevor Sie sie absenden.

Jobanforderungen

Die Kenntnis der Jobanforderungen hilft Ihnen zu erkennen, ob Ihre Fähigkeiten und Hintergrund mit den Rollen übereinstimmen. Hier ist eine Aufschlüsselung:

  • Lagerarbeiter: Abitur oder gleichwertiger Abschluss erforderlich; muss in der Lage sein, 50 Pfund zu heben.
  • Softwareentwickler: Erfordert einen Bachelor-Abschluss in Informatik oder einem ähnlichen Bereich; muss mindestens eine Programmiersprache gut kennen.
  • Kundendienstmitarbeiter: Erfordert einen Abschluss der Sekundarstufe; muss über erstklassige Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten verfügen.
  • Marketing Manager: Benötigt einen Bachelor-Abschluss in Marketing; sollte über solide Erfahrung auf dem Gebiet verfügen.
  • Datenanalyst: Erfordert einen Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich; muss im Umgang mit Datenanalysen-Tools geschult sein.
  • Finanzanalyst: Ein Bachelor-Abschluss in Finanzen oder Buchhaltung ist erforderlich; starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
  • Personalleiter: Bachelor-Abschluss in Personalwesen oder einem ähnlichen Bereich erforderlich; sollte Erfahrung in HR-Praktiken haben.
  • Operations Manager: Ein Bachelor-Abschluss ist erforderlich; Erfahrung in Management und operativen Logistik ist erforderlich.
  • Grafikdesigner: Ein Bachelor-Abschluss in Grafikdesign oder einem ähnlichen Bereich ist erforderlich; man muss ein Portfolio bisheriger Arbeiten haben.
  • Produktmanager: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich erforderlich; sollte Erfahrung in Produktmanagement und -entwicklung haben.

Tipps für einen besseren Lebenslauf

Beginnen Sie mit einem kraftvollen Lebenslauf. Dieser Abschnitt wird Ihnen helfen, einen Lebenslauf zu verfassen, der Aufmerksamkeit erregt und die Erwartungen Ihres Arbeitgebers erfüllt.

Ein herausragendes Lebenslauf erstellen

Ihr Lebenslauf sollte Ihre Erfahrung, Fähigkeiten und Errungenschaften präsentieren. Konzentrieren Sie sich auf messbare Erfolge und Erfahrungen, die für die Stelle relevant sind.

Passen Sie Ihren Lebenslauf gezielt auf die Stelle an, auf die Sie sich bewerben, um sicherzustellen, dass er die Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Wählen Sie ein professionelles Layout und überprüfen Sie ihn auf Fehler.

Schlüsselwortoptimierung

Die Verwendung der richtigen Schlüsselwörter ist besonders wichtig, insbesondere für Systeme wie das von Amazon. Enthalten Sie spezifische Fähigkeiten, Qualifikationen und Berufsbezeichnungen, die zu der Stellenbeschreibung passen.

Verwenden Sie die Unternehmenssprache in Ihrem Lebenslauf, um die Sichtbarkeit Ihres Bewerbungsschreibens zu erhöhen und es für Personalvermittler einfacher zu machen zu erkennen, warum Sie gut passen könnten.

Bewerbungsgespräche erfolgreich meistern

Erfolg in Bewerbungsgesprächen ist entscheidend, um den Job zu bekommen. Hier erfahren Sie alles über den Ablauf, verschiedene Gesprächsformate und Vorbereitungstipps.

Bewerbungsprozess im Überblick

Wenn Ihre Bewerbung ausgewählt wird, beginnen Sie mit dem Interviewprozess. Die Amazon-Interviews sind umfassend und anspruchsvoll.

Es beginnt normalerweise mit einem Telefoninterview, kann eine technische Bewertung für bestimmte Positionen beinhalten und endet mit persönlichen Interviews mit mehreren Teammitgliedern.

Interviewformate

Amazon führt Interviews virtuell und persönlich durch. Virtuelle Interviews sind in der Regel der erste Schritt, um den Personalvermittlern bei der Fernauswahl von Kandidaten zu helfen.

Persönliche Interviews, die in der Regel an einem Standort von Amazon stattfinden, bieten tiefere Einblicke in Ihre Eignung für die Rolle und das Team.

Amazon Bewerbungsprozess und Vorstellungsgespräch

Nachdem du deine Online-Bewerbung für einen Job bei Amazon eingereicht hast, wirst du die Interviewphasen durchlaufen. Ein Amazon-Recruiter wird dich kontaktieren, um einen Online-Assessment-Test durchzuführen, wenn deine Bewerbung weitergeht. Nach erfolgreichem Abschluss folgt ein Telefoninterview.

Bei deinem ersten Interview bei Amazon erwarte Verhaltensfragen, die mit ihren Führungsprinzipien übereinstimmen. Für technische Positionen bereite dich auf technische Fragen vor, indem du wichtige Informatik-Konzepte wiederholst. Beispielfragen könnten sein:

  • Beschreibe ein komplexes Problem, das du gelöst hast. Was war das Ergebnis?
  • Wie führst und motivierst du andere?
  • Hast du jemals ein Projekt angeführt?
  • Beschreibe ein Risiko, das du eingegangen bist, oder einen Fehler, den du gemacht hast. Wie hast du die Situation gehandhabt?

Nach dem Telefoninterview beinhalten persönliche Vorstellungsgespräche sowohl Verhaltens- als auch technische Fragen. Du kannst mit mehreren Interviewern aus verschiedenen Abteilungen je nach Jobbereich zusammenkommen. Jedes Interview dauert in der Regel etwa 45 Minuten, mit Whiteboard-Fragen für technische Positionen.

Wie man sich auf die Gesamtanwendung vorbereitet

Eine gute Vorbereitung ist entscheidend für den Erfolg in jedem Interview. Hier sind wichtige Tipps, um gut abzuschneiden und einen starken Eindruck in Ihren Interviews zu hinterlassen:

  1. Kennen Sie die Rolle, für die Sie sich bewerben, und stimmen Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechend ab.
  2. Lernen Sie die Führungsprinzipien von Amazon kennen, da sie ein wichtiger Bestandteil des Bewerbungsprozesses sind.
  3. Verwenden Sie die STAR-Methode (Situation, Aufgabe, Aktion, Ergebnis), um das Beantworten von Verhaltensfragen zu üben.
  4. Gehen Sie Ihren Lebenslauf durch und seien Sie bereit, ausführlich über Ihre Arbeit und Erfolge zu sprechen.
  5. Üben Sie Vorstellungsgespräche mit einem Freund oder Karrierecoach, um Ihre Antworten zu verfeinern und Feedback zu erhalten.

Die Prinzipien verstehen

Amazon folgt 14 Führungsprinzipien, die seine Entscheidungsfindung und Handlungen beeinflussen. Diese Prinzipien konzentrieren sich auf die Kundenobsession, Eigenverantwortung und vorausschauendes Denken.

Jedes Prinzip gibt Einblick in die Unternehmenskultur und was es von seinen Mitarbeitern erwartet.

Bedeutung bei der Einstellung

Im Bewerbungsgespräch bewertet das Einstellungsteam, wie gut die Kandidaten diesen Grundsätzen entsprechen. Zeigen Sie Ihr Verständnis und Ihre Verpflichtung zu diesen Prinzipien, um Ihre Chancen auf den Job zu erhöhen.

Es ist wichtig, während der Bewerbungsgespräche zu demonstrieren, wie Sie diese Prinzipien in Ihre Arbeitsethik und Lösungsansätze einbeziehen.

Gehaltsübersicht

Hier ist, was Sie in verschiedenen Positionen verdienen können:

  • Lagerarbeiter: Das Einkommen liegt normalerweise zwischen $15 und $20 pro Stunde.
  • Softwareentwickler: Erwarten Sie ein Jahresgehalt zwischen $80.000 und $160.000, basierend auf Ihrer Erfahrung.
  • Kundendienstmitarbeiter: Die typischen jährlichen Verdienste liegen zwischen $30.000 und $45.000.
  • Marketing Manager: Die jährlichen Verdienste liegen normalerweise zwischen $80.000 und $120.000.
  • Datenanalyst: Das Jahresgehalt variiert zwischen $60.000 und $100.000.
  • Finanzanalyst: Jährlich könnten Sie zwischen $60.000 und $100.000 verdienen.

Fazit

Bereiten Sie sich auf den Bewerbungsprozess bei Amazon vor? Es ist wichtig, jeden Teil der Reise zu kennen. Beginnen Sie mit der Erstellung eines herausragenden Lebenslaufs und dem Meistern Ihrer Interviewfähigkeiten.

Erfahren Sie mehr über Amazons Grundprinzipien und was sie hinsichtlich Vergütung anbieten. Mit einer soliden Vorbereitung eröffnen Sie viele Möglichkeiten.

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